Пенсия многодетным матерям: возраст, стаж, выплаты и документы

В Казахстане женщина может выйти на пенсию в 53 года, если она родила или усыновила пять и более детей и воспитала каждого до восьмилетнего возраста. В 2026 году общий пенсионный возраст для женщин составляет 61 год, поэтому для многодетных матерей это отдельное основание для более раннего назначения пенсионных выплат.

Разбираемся, как подтверждаются дети и их воспитание, какой стаж учитывается при расчете пенсии, сколько может составить базовая и солидарная выплаты, какие документы понадобятся и что делать, если часть сведений о работе или детях не сохранилась.

Кто может выйти на пенсию в 53 года

Требования к количеству детей

В 53 года могут выйти женщины, которые родили или усыновили пять и более детей и воспитали каждого из них до достижения восьми лет. Условие действует независимо от того, есть ли у женщины награды за многодетность.

Если детей четверо, воспользоваться этим основанием для досрочного выхода нельзя. Например, Айгуль исполнилось 53 года, у нее пятеро детей, младшему уже девять лет, а все дети воспитывались ею до восьми лет. При наличии подтверждающих документов она соответствует условиям для назначения пенсии в 53 года.

Учитываются ли усыновленные дети

Усыновленные и удочеренные дети учитываются наравне с родными. Поэтому женщина, у которой часть детей родные, а часть усыновленные, также может получить право на досрочную пенсию, если всего их не менее пяти и каждый был воспитан до восьми лет.

При оформлении на усыновленных детей понадобятся документы, подтверждающие усыновление. Если сведения о ребенке отличаются в разных документах, дополнительно подтверждают связь между ними.

Обязательны ли награды «Алтын алқа» и «Күміс алқа»

Награды «Алтын алқа» и «Күміс алқа» не нужны для выхода на пенсию в 53 года. Право возникает при наличии пяти и более детей и подтверждении их воспитания до восьми лет.

При этом обладательницам этих наград положено отдельное ежемесячное пособие. В 2026 году его размер составляет:

Награда	Ежемесячное пособие
«Күміс алқа»	27 680 тенге
«Алтын алқа»	32 005 тенге

Пособие за награду выплачивается отдельно от пенсии. Поэтому женщина может иметь право на пенсию в 53 года и без «Алтын алқа» или «Күміс алқа».

Как учитывается трудовой стаж

Работа до 1 января 1998 года

Для солидарной пенсии учитывается трудовой стаж по состоянию на 1 января 1998 года. Для назначения этой части пенсии требуется не менее шести месяцев такого стажа. Размер также зависит от среднемесячного дохода за любые три года подряд после 1 января 1998 года, причем перерывы между периодами работы значения не имеют.

Доход, принимаемый для расчета, в 2026 году ограничен 55 МРП, или 237 875 тенге в месяц. Если подтвержденный заработок был выше этой суммы, при расчете учитывается установленный законом предел.

Пенсионные взносы после 1998 года

После 1 января 1998 года пенсионные права формируются в накопительной системе. Работодатель перечисляет обязательные пенсионные взносы (ОПВ) на индивидуальный пенсионный счет работника в ЕНПФ.

Периоды участия в пенсионной системе учитываются при расчете государственной базовой пенсионной выплаты. В нее входят, в частности, периоды работы, уплаты ОПВ и некоторые засчитываемые законом периоды ухода за детьми.

Перед оформлением пенсии полезно проверить выписку ЕНПФ. Если за месяцы официальной работы нет пенсионных взносов, причину стоит выяснить у работодателя до подачи заявления.

Зачет времени ухода за детьми

В стаж участия в пенсионной системе засчитывается время ухода неработающей матери за ребенком до достижения им трех лет, но не более 12 лет в общей сложности. Это правило распространяется на каждый период ухода, но действует общий предел в 12 лет.

Если женщина несколько лет не работала из-за ухода за детьми, этот период не обязательно теряется для пенсионного стажа. При отсутствии нужных сведений в государственных системах его подтверждают документами.

Из чего складываются пенсионные выплаты

Пенсия по возрасту

Пенсионные выплаты из государственного бюджета состоят из базовой и, при наличии необходимого стажа до 1 января 1998 года, солидарной пенсии. Размер базовой выплаты зависит от стажа участия в пенсионной системе, а солидарной — от стажа до 1998 года и учитываемого дохода.

В 2026 году базовая пенсионная выплата составляет от 35 596 до 60 005 тенге. При стаже участия в пенсионной системе до 10 лет включительно или его отсутствии выплачивается 70% прожиточного минимума — 35 596 тенге. За каждый полный год сверх 10 лет добавляется по 2%, но размер не может превышать 60 005 тенге.

Минимальный размер пенсии в 2026 году установлен на уровне 69 049 тенге. При этом отсутствие стажа до 1 января 1998 года означает отсутствие права именно на солидарную пенсию, а размер базовой выплаты продолжает зависеть от стажа участия в пенсионной системе.

Накопления в ЕНПФ

Пенсионные накопления после 1998 года хранятся на индивидуальном счете в ЕНПФ. На их сумму влияют обязательные пенсионные взносы и инвестиционный доход.

Важно учитывать возраст получения этих денег. Досрочный выход многодетной матери на пенсию в 53 года сам по себе не означает, что в этом же возрасте ей автоматически начинают выплачивать накопления из ЕНПФ. Выплаты из ЕНПФ по установленному графику в связи с достижением пенсионного возраста в 2026 году назначаются женщинам с 61 года. Для отдельных случаев предусмотрены другие условия получения накоплений, например пенсионный аннуитет.

Поэтому накопления в ЕНПФ нужно рассматривать отдельно от досрочной пенсии многодетной матери. Если женщина выходит на пенсию в 53 года именно по основанию для многодетных матерей, наличие накоплений не означает автоматической выплаты из ЕНПФ с этой даты.

От чего зависит итоговая сумма

Количество детей дает право на досрочный выход, но не определяет размер пенсии. Для каждой женщины сумма рассчитывается отдельно.

На размер пенсионных выплат влияют:

• стаж до 1 января 1998 года;
• среднемесячный доход, учитываемый для солидарной пенсии;
• стаж участия в пенсионной системе;
• периоды, за которые уплачивались обязательные пенсионные взносы;
• сумма пенсионных накоплений в ЕНПФ и инвестиционный доход.

Например, у двух женщин может быть по пятеро детей и одинаковый возраст выхода на пенсию, но разные пенсионные выплаты. Если одна имеет длительный стаж до 1998 года и подтвержденный доход, а у другой такого стажа нет, размер солидарной части будет различаться.

Какие документы нужно подготовить

Основной пакет заявителя

Для назначения пенсии через ЦОН понадобится заявление и удостоверение личности. Также указывают банковский счет для перечисления выплаты. Часть сведений о трудовой деятельности, детях и пенсионных взносах уже содержится в государственных информационных системах.

Женщинам, которые оформляют пенсию в 53 года как многодетные матери, дополнительно нужно подтвердить детей и факт их воспитания до восьми лет. Для этого представляют свидетельства о рождении детей и подтверждающие документы.

Подтверждение стажа и дохода

Стаж до 1 января 1998 года в первую очередь подтверждается трудовой книжкой. Если нужной записи нет или документ утрачен, сведения можно подтвердить другими документами о работе либо решением суда.

Для расчета солидарной пенсии также нужен подтвержденный доход за выбранные три года подряд. Если сведений о заработке нет, их можно запросить у работодателя или в архиве.

Перед подачей заявления проверьте даты приема и увольнения, название организации, должность и персональные данные в трудовой книжке. Ошибки лучше исправить до обращения за пенсией.

Свидетельства о рождении и усыновлении

На каждого ребенка понадобятся свидетельство о рождении либо соответствующая актовая запись или справка о регистрации акта гражданского состояния. Для усыновленных детей нужны документы, подтверждающие усыновление.

Если ребенок менял фамилию, к документам добавляют подтверждение этого изменения. Например, у Марины в свидетельстве о рождении дочери указана одна фамилия, а в школьных документах — другая. Документ о смене фамилии связывает эти сведения и позволяет подтвердить, что документы относятся к одному ребенку.

Как доказать воспитание детей до восьми лет

Документы об обучении и регистрации

Если факт воспитания ребенка до восьми лет нельзя подтвердить сведениями из государственных систем, используют дополнительные документы. В перечень могут входить удостоверение личности ребенка, документ об обучении, сведения о постоянной регистрации, а также документы о браке или разводе при изменении фамилии.

Подойдут документы, из которых можно установить личность ребенка и сведения, необходимые для подтверждения периода его воспитания. Если ребенок умер, этот факт подтверждается свидетельством или уведомлением о смерти.

Подтверждение смены фамилии ребенка

Если после рождения ребенок сменил фамилию, данные в свидетельстве о рождении могут не совпадать с документами об обучении или регистрации. В таком случае нужно подтвердить каждое изменение, из-за которого возникло расхождение.

Для этого используют свидетельство о браке или разводе, справку о регистрации акта гражданского состояния либо другой документ, подтверждающий изменение фамилии.

Когда требуется решение суда

Суд может понадобиться, если необходимые сведения невозможно получить из государственных систем, у работодателя или в архиве. В таком случае вместе с заявлением в суд представляют сохранившиеся документы и другие доказательства, которые подтверждают нужный факт.

Решение суда, вступившее в законную силу, используют при оформлении пенсионных выплат. Если проблема связана только с ошибкой в государственном реестре, сначала стоит обратиться в орган, который ведет соответствующую запись, для ее исправления.

Где оформить пенсию

Обращение в ЦОН

Заявление на назначение пенсионных выплат подают в ЦОН по месту жительства. Услуга бесплатная. Для оформления пенсии по возрасту женщина может подать документы заранее, а срок оказания услуги через Государственную корпорацию составляет 10 рабочих дней. Если потребуются дополнительные документы, срок могут продлить еще на пять рабочих дней.

Для многодетной матери важно сразу представить документы, которые подтверждают пятерых и более детей и их воспитание до восьми лет. Это позволит пенсионному органу проверить основание для выхода на пенсию в 53 года.

Подача документов через представителя

Если женщина не может обратиться лично, документы может подать представитель по нотариальной доверенности. Представитель предъявляет свое удостоверение личности и доверенность с соответствующими полномочиями.

Срок рассмотрения и получение результата

Через ЦОН заявление рассматривают в течение 10 рабочих дней. Если для проверки права на пенсию понадобятся дополнительные документы, заявительницу уведомляют об этом, а срок оказания услуги может увеличиться еще на пять рабочих дней.

По итогам рассмотрения женщина получает уведомление о назначении пенсионных выплат либо об отказе. Если не хватило документов, после их получения можно повторно обратиться за назначением.

Что делать, если не хватает сведений о стаже

Запрос документов в архиве

Если в трудовой книжке нет записи о периоде работы, документ утрачен или организация прекратила деятельность, подтверждающие сведения можно запросить в архиве. Архивная справка может подтвердить период работы, должность и заработок.

Например, у Сауле в трудовой книжке нет записи о работе в организации, которая закрылась много лет назад. Она получает архивную справку с периодом работы и использует ее для подтверждения стажа при оформлении пенсии.

Исправление записей в трудовой книжке

Ошибки в трудовой книжке самостоятельно исправлять нельзя. Если неверно указаны дата работы, название организации, должность или персональные данные, исправление вносит работодатель на основании подтверждающих документов.

Если организация больше не работает, необходимые сведения сначала ищут в архиве. После исправления запись должна соответствовать документу, на основании которого ее изменили.

Подтверждение периода работы через суд

Если подтвердить период работы документами не удалось, факт работы в некоторых случаях можно установить через суд. Для этого используют сохранившиеся документы и другие доказательства, подтверждающие работу в спорный период. Такой порядок применяется, когда получить необходимые сведения другим способом невозможно.

Решение суда, вступившее в законную силу, представляют при оформлении пенсии. Установленный судом период работы учитывается при подтверждении пенсионного стажа.

Можно ли продолжать работать после выхода на пенсию

Сохраняется ли право на выплаты

После назначения пенсии женщина может продолжать работать. Увольняться для получения пенсионных выплат не требуется, поэтому пенсия и заработная плата могут выплачиваться одновременно.

При этом досрочный выход в 53 года и общеустановленный пенсионный возраст — разные основания. В 2026 году общий пенсионный возраст для женщин составляет 61 год.

Какие начисления проверить у работодателя

Если женщина продолжает работать после назначения пенсии, ей стоит проверять расчетный листок и сведения об обязательных пенсионных взносах в ЕНПФ. Правила уплаты ОПВ и ОПВР зависят от статуса и возраста работника, поэтому при появлении непонятных удержаний сначала следует обратиться в бухгалтерию работодателя.

Если в расчетном листке есть удержание, которого женщина не ожидает, или сведения об ОПВ не совпадают с выпиской ЕНПФ, попросите работодателя проверить начисления.